പെപ്പർഫ്രൈ ചീഫ് ഗ്രോത്ത് ഓഫീസറായി ശുഭം ശർമ്മയെ നിയമിച്ചു

പെപ്പർഫ്രൈ ചീഫ് ഗ്രോത്ത് ഓഫീസറായി ശുഭം ശർമ്മയെ നിയമിച്ചു

പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു


നവംബർ 6, 2024

ഹോം, ലൈഫ്‌സ്‌റ്റൈൽ ബ്രാൻഡായ പെപ്പർഫ്രൈ വളർച്ചയുടെ പുതിയ തലവനായി ശുഭം ശർമ്മയെ നിയമിച്ചു. തൻ്റെ പുതിയ റോളിൽ, ബ്രാൻഡിൻ്റെ വിപണി വിഹിതം വിപുലീകരിക്കുന്നതിനും ഉപഭോക്തൃ ഏറ്റെടുക്കൽ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനും പ്രവർത്തനക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനും ശർമ്മയെ ചുമതലപ്പെടുത്തും.

പെപ്പർഫ്രൈയുടെ പുതിയ ചീഫ് ഗ്രോത്ത് ഓഫീസർ ശുഭം ശർമ്മ – പെപ്പർഫ്രൈ

ശുഭമിനെ പെപ്പർഫ്രൈ കുടുംബത്തിലേക്ക് സ്വാഗതം ചെയ്യുന്നതിൽ ഞങ്ങൾക്ക് സന്തോഷമുണ്ടെന്ന് പെപ്പർഫ്രൈയുടെ സഹസ്ഥാപകനും സിഇഒയുമായ ആശിഷ് ഷാ ഒരു പത്രക്കുറിപ്പിൽ പറഞ്ഞു. “റീട്ടെയിൽ മേഖലയിലെ വളർച്ചയെ നയിക്കുന്നതിലുള്ള അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ വിപുലമായ അനുഭവവും ഉപഭോക്തൃ ഭൂപ്രകൃതിയെക്കുറിച്ചുള്ള ആഴത്തിലുള്ള ധാരണയും അദ്ദേഹത്തെ അടുത്ത ഘട്ട വിപുലീകരണത്തിലേക്ക് നയിക്കാൻ അനുയോജ്യമായ നേതാവാക്കി മാറ്റുന്നു, ഷിബാമിൻ്റെ കാഴ്ചപ്പാടും അനുഭവവും പെപ്പർഫ്രൈയുടെ സ്ഥാനം ഉറപ്പിക്കുന്നതിന് സഹായകമാകുമെന്ന് ഞങ്ങൾക്ക് ഉറപ്പുണ്ട്. ഫർണിച്ചർ, മെത്ത, ഗൃഹാലങ്കാര വിപണിയിൽ തർക്കമില്ലാത്ത നേതാവായി.

വിവിധ വ്യവസായങ്ങളിൽ ഉടനീളം റീട്ടെയിൽ, ഇ-കൊമേഴ്‌സ്, ഓമ്‌നിചാനൽ ബിസിനസ്സുകളിൽ ശർമ്മയ്ക്ക് 17 വർഷത്തിലേറെ പരിചയമുണ്ട്. ശർമ്മ പെപ്പർഫ്രൈ ഉൽപ്പന്നങ്ങളുടെ പുതിയ വിഭാഗങ്ങൾ അവതരിപ്പിക്കുകയും അതിൻ്റെ B2B പ്രവർത്തനങ്ങൾ വിപുലീകരിക്കുകയും ചെയ്യും.

“പെപ്പർഫ്രൈയുടെ വളർച്ചയുടെ ഈ ആവേശകരമായ ഘട്ടത്തിൽ അതിൻ്റെ ഭാഗമാകാൻ കഴിഞ്ഞതിൽ എനിക്ക് അതിയായ സന്തോഷമുണ്ട്,” പെപ്പർഫ്രൈയുടെ പുതിയ ചീഫ് ഗ്രോത്ത് ഓഫീസർ ശുഭം ശർമ്മ പറഞ്ഞു. “ഫർണിച്ചർ വാങ്ങാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഏതൊരാൾക്കും, കൂടുതൽ കൂടുതൽ ഉപഭോക്തൃ യാത്രകൾ പൂർത്തീകരിക്കുന്നതിനും ബിസിനസ്സ് പൈപ്പ്‌ലൈൻ കൂടുതൽ കാര്യക്ഷമമാക്കുന്നതിനുമായി സാങ്കേതികവിദ്യാധിഷ്ഠിത നവീകരണത്തിലൂടെയും മൾട്ടി-ചാനൽ സംയോജനത്തിലൂടെയും ഈ മേഖലയെ കൂടുതൽ ശക്തിപ്പെടുത്തുക എന്നതാണ് ഞങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യം. ഉള്ളടക്കവും കമ്മ്യൂണിറ്റി ഇടപഴകലും വർധിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ, ഞങ്ങളുടെ ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് മികച്ച ക്യൂറേറ്റഡ് കളക്ഷനുകൾ എത്തിക്കാൻ സഹായിക്കുന്ന ഡി2സി സംരംഭകരിലേക്കുള്ള ആക്‌സസ് ഞങ്ങൾ ജനാധിപത്യവൽക്കരിക്കും.

പകർപ്പവകാശം © 2024 FashionNetwork.com എല്ലാ അവകാശങ്ങളും നിക്ഷിപ്തം.

Source link

Comments

No comments yet. Why don’t you start the discussion?

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *